Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor

Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor, Jobs: Information Technology, Production Engineering Staff, Vehicle Quality Assurance Staff, Payroll Operation Staff, Purchasing Quality Staff, Delivery &Amp; Warehouse Planning Staff, Event &Amp; Activities Staff.

PT Honda Prospect Motor atau PT HPM adalah agen tunggal pemegang merek (ATPM) sekaligus perakitan mobil Honda dan komponennya di Indonesia. Bentuk perusahaan-nya adalah joint venture antara PT Prospect Motor dengan Honda Motor, Co., Ltd. dari Jepang. Dalam menjalankan bisnis utamanya di bidang otomotif, Honda Prospect Motor memiliki kantor pusat yang terletak di Jl. Gaya Motor I (sunter 2), Jakarta Utara. Sementara itu, proses manufaktur dilangsungkan di Honda Factory, Jl. Mitra Utara II, Kawasan Industri Mitrakarawang (KIM), Jawa Barat. Produk yang dihasilkan meliputi tiga variant mobil Honda, yaitu Jazz, Freed dan CR-V. Selain itu Honda Prospect Motor juga melakukan impor jenis mobil Honda yang lain seperti Odyssey, Civic, Accord, City dari Malaysia dan Singapura.

PT Honda Prospect Motor pada tahun 2013 melalui induk perusahaannya Honda Motor Co., Ltd. mengumumkan efektivitas dari teknologi yang dikembangkannya akan meminimalisir kemacetan lalu lintas di jalan umum. Teknologi ini dikembangkan melalui uji coba yang salah satunya dilakukan pada periode September 2012 sampai Februari 2013 di ruas tol Ulujami – Pondok Ranji, Jakarta yang dioperasikan oleh PT Jalantol Lingkarluar Jakarta (JLJ), anak perusahaan dari PT Jasa Marga, Tbk. Selain dapat mencegah kemacetan di jalan umum, teknologi yang diterapkan pada smartphone ini diklaim mampu meningkatkan efisiensi bahan bakar hingga lebih dari 20 persen.

PT Honda Prospect Motor melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2019 untuk mencari calon - calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun di bawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor Terbaru Oktober 2019

Posisi: Information Technology
Kualifikasi khusus:

• S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Memiliki kemampuan analisis yang baik
• Menguasai Ms. Office
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Mengetahui tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
• Penempatan di Sunter, Jakarta Utara/Karawang, Jawa Barat

Posisi: Production Engineering Staff
Kualifikasi khusus:

• S1 Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Teknik Elektro
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Attention to detail
• Mampu melakukan analisis dengan baik
• Disiplin, tegas dan dapat memimpin
• Menguasai Ms. Office
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Mengetahui tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
• Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
• Penempatan di Karawang, Jawa Barat

Posisi: Vehicle Quality Assurance Staff
Kualifikasi khusus:

• S1 Teknik Fisika, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Teknik Elektro
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Attention to detail
• Mampu melakukan analisis dengan baik
• Dapat mengemudikan mobil dan memiliki SIM A
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Disiplin, tegas dan dapat memimpin
• Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
• Menguasai Ms. Office
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Mengetahui ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001
• Penempatan di Karawang, Jawa Barat

Posisi: Payroll Operation Staff
Kualifikasi khusus:

• S1 Manajemen, Akuntansi
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Memiliki kemampuanan analisis yang baik
• Mampu mengolah data secara komprehensif
• Mahir menggunakan Ms.Excel
• Mampu bekerja di bawah tekanan dengan deadline yang ketat
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang HRD/Payroll/Personalia
• Menguasai Ms. Office
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Mengetahui tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
• Penempatan di Karawang, Jawa Barat

Posisi: Purchasing Quality Staff
Kualifikasi khusus:

• S1 Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Memahami QC7 tools
• Attention to detail
• Mampu melakukan analisis dengan baik
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Menguasai Ms. Office
• Mengetahui tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
• Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
• Penempatan di Karawang, Jawa Barat

Posisi: Delivery &Amp; Warehouse Planning Staff
Kualifikasi khusus:

• S1 Teknik Industri, Manajemen Operasi
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Memiliki kemampuan analisis yang baik
• Mahir serta teliti dalam mengolah dan menganalisis data
• Lebih disukai apabila memiliki pengalaman dalam melakukan kalkulasi data untuk perencanaan di area operasional.
• Menguasai Ms. Office (terutama Ms. Excel)
• Mampu berbahasa Inggris aktif
• Mengetahui ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001
• Penempatan di Sunter, Jakarta Utara

Posisi: Event &Amp; Activities Staff
Kualifikasi khusus:

• S1 Komunikasi, Advertisement, DKV, Marketing
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Menjadi nilai tambah apabila memiliki pengalaman di bidang event organizer
• Mengetahui tentang penyusunan budget pelaksanaan event
• Memiliki ketertarikan terhadap dunia otomotif (mobil)
• Lebih disukai apabila dapat mengemudikan mobil dan memiliki SIM A
• Menguasai Ms. Office
• Mampu berbahasa Inggris (lisan & tulisan)
• Mengetahui tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
• Penempatan di Sunter, Jakarta Utara

Posisi: Indiscipliner Control Staff
Kualifikasi khusus:

• S1 Hukum
• Usia maksimal 27 Tahun
• IPK minimal 3.0 (skala 4.0)
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Disiplin, tegas dan dapat memimpin
• Dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
• Menguasai Ms. Office
• Mampu berbahasa Inggris (lisan & tulisan)
• Mengetahui tentang ISO 9001, ISO 14001 dan OHSAS 18001
• Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
• Penempatan di Karawang, Jawa Barat dan bersedia tinggal di wilayah Karawang

Keterangan:

• Proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun
• Pendaftaran paling lambat 06 November 2019
• PT Honda Prospect Motor tidak pernah bekerjasama dengan biro perjalanan manapun dalam proses rekrutmen
• Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi

Jadwal Seleksi:
Seluruh rangkaian test akan dilakukan di Jakarta sesuai jadwal pada tabel di bawah ini:

No	Periode Pendaftaran	Tanggal Test
1	7-13 Oktober 2019	Mulai tes tanggal 14 Oktober 2019
2	14-20 Oktober 2019	Mulai tes tanggal 21 Oktober 2019
3	21-27 Oktober 2019	Mulai tes tanggal 28 Oktober 2019
4	28 Oktober-3 November 2019	Mulai tes tanggal 4 November 2019
5	5-6 November 2019	Mulai tes tangal 11 November 2019

Cara Pendaftaran

• Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui link berikut:

• Kirim Lamaran

Alamat perusahaan:
PT Honda Prospect Motor
Head Office :
Jl. Gaya Motor I Sunter II,
Jakarta Utara 14330, Indonesia
Telp : 021 6510403
Fax : 021 6512487
Web : https://www.honda-indonesia.com/careers

Demikian info Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor tersebut. Informasi lowongan kerja lainnya bisa dicek disini. Selamat mencoba dan semoga sukses.

Share this post